Lokaal Bestuur Heist-op-den-Berg werft aan:
CENTRU MMANAGER (m/v/x) VOOR TEAM ECONOMIE, EVENEMENTEN EN TOERISME
Halftijds (19u)- onbepaalde duur – niveau B1-B3
Als centrummanager sta je in voor volgende zaken:
· Inhoudelijk:
o Verdere uitwerking van het detailhandelsbeleid i.s.m. team- en beleidscoördinator en schepen(college)
o Opvolging wetgeving, reglementen, subsidies, … m.b.t. detailhandelsbeleid
o Informatieverstrekking: fungeren als aanspreekpunt en tussenpersoon voor de lokale handelaars en het gemeentebestuur
o Beheer van registers (kernwinkelgebied, deelkernen, detailhandel, horeca, leegstand, …)
o Zorgen voor een diversiteit van het handelsaanbod
o Leegstandprobereninteperkendoorhetzoekennaarpotentiëlehandelaarsenhetaantrekkenvantrekkers diehet centrumkunnen her-activeren
o Eencentrummanagerzorgtervoor,datoverheid,vastgoedeigenarenenondernemersstructureelmetelkaarsamenwerken en werkenaaneen gemeenschappelijkdoel
· Organisatorisch:
o Promotie van handelskernen via acties en initiatieven
o Initialiseren en promotie bestaande en nieuwe events in samenwerking met partners
o Het engagement van de handelaars verbeteren zodat ze zich engageren om samen hun schouders onderacties tezetten, ofmeteen boodschapnaarbuiten tekomen
o Uitwerking initiatieven voor vorming en coaching; begeleiden van startende ondernemers
· Communicatie en overleg:
o Helpen van ondernemers met vragen
o Samenwerking met verschillende actoren (o.a. Bergstraatcomité, Horeca, Unizo en Raad voor Lokale Economie)
o Regelmatige contacten met de teams die bevoegd zijn voor bovenstaande zaken (Omgeving, Mobiliteit, Openbaar Domein, Toerisme, Communicatie, …)
o Promotie (website, gemeentekrant, brochures, nieuwsbrieven, facebook, instagram, …); Heist-op-den-Berg als ondernemende gemeente op de kaart zetten, acties ondernemen om handel te promoten
o Communicatie en netwerking
§ Naar handelaars
§ Met betrokken actoren
§ Potentiële bezoekers
· Financieel beheer
· Je bent in het bezit van een bachelordiploma
· Je wisselt administratief werk af met uitvoerende taken op het terrein.
· Je bent een luisterend oor binnen de verschillende kernen, ook buiten de kantooruren.
· Als luisterend oor weet je kleine individuele problemen met eenzelfde gemak op te lossen als structurele problematieken aan te kaarten en betrokkenen ervan te overtuigen te streven naar oplossingen.
· Zowel individuele als structurele problemen weet je vlot vast te nemen en aan te pakken.
· Uitgebreide ervaring is geen must, interesse voor deze domeinen vinden wij veel belangrijker
· Je hecht veel belang aan de kwaliteit van jouw werk en draagt resultaat en klantgerichtheid hoog in het vaandel.
· Je beschikt over een stevige portie doorzettingsvermogen en uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden.
· Je bent een geboren netwerker en weet goed relaties op te bouwen en te onderhouden.
· We bieden een deeltijds (19/38) contract onbepaalde duur.
·
Een verloning volgens barema’s (bruto geïndexeerd voltijds loon tussen 2950 en 3350 in categorie B1-B3)
· Wat mag je nog verwachten?
o Maaltijdcheques
o Ecocheques
o Hospitalisatieverzekering
o 2e pensioenpijler
o Fietsvergoeding
o Pluspas (kortingen op reizen, pretparken, winkels, bioscopen, enz.)
o Onbeperkte toegang tot het leerplatform Good Habitz
o Thuiswerk mogelijk
· We streven naar een gezonde balans tussen werk en privé dankzij een soepele werk- en verlofregeling.
· Werken dichtbij huis in een filevrije werkomgeving.
Julie Elskens
015 46 17 10
vacature@heist-op-den-berg.be